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Ferie non godute

E’ una sentenza complessa e articolata quella emessa dalla Corte di Cassazione, Sezione Lavoro con il protocollo n. 21781/2022 e pubblicata l’8 luglio scorso....

Controversie di lavoro in divenire

Come si ricorderà, la legge 206/2021 recante “Delega al Governo per l'efficienza del processo civile e per la revisione della disciplina degli strumenti di...

Cambio appalto

La Cassazione, con Ordinanza n. 22212 del 14 luglio 2022, ci mette di fronte ad un caso piuttosto ricorrente nella vita delle imprese di...

Visita medica per cambio mansione

Il caso riguarda proprio una grande realtà del settore pulizie/ servizi integrati/ multiservizi: in particolare, una dipendente si rifiuta di sottoporsi ad accertamento medico...

Contratti di lavoro, sempre più burocrazia

L’estate che ci siamo da poco lasciati alle spalle ha portato nuovi aggravi burocratici per le imprese, e non è roba da poco. Il dlgs...

Periodo prova non oltre i 6 mesi

Maggiore sicurezza e stabilità per chi entra nel mondo del lavoro. Il decreto di recepimento della Direttiva UE 2019/1152 (cd. “decreto trasparenza”), giunto alla...

Rapporto periodico sul personale

Le aziende con oltre 50 dipendenti sono tenute a redigere un rapporto periodico sulla situazione del personale maschile e femminile (ai sensi dell’art. 46...
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